在广安科技大学的领导班子里,虽然硕士研究生学历不算太低。
但作为一所重点大学校长,没有博士学位是硬伤。
第二,苏武没有具体的高级职称,也没有相应的学术成果,在学校里混,颇有一点打铁自身不够硬。
第三,苏武自入校以来的一系列改革已经得罪了学校内部的一些人。
加上自已亲自掌握的不少人,自已必须要利用这一点,向上持续反映,编撰小作文、诬告信、做垂死挣扎!
十多年前,他还是一个二级学院的书记时,他就通过集体联名匿名信的方式赶走了当时的院长。
所以,做这种事他是轻车熟路。
他现在觉得自已就是被斗牛士逼到墙角的人,如果不能赶走苏武,他就是下一个被赶走的人。
十几年前自已都能赢,现在也不差。
于是,他找来了洪义工、校友办公室主任常捷等几个亲信、众人商量之后,终于憋出了好主意。
水能载舟,亦能覆舟,苏武得罪了学校那么多中层干部,对苏武不满的人肯定很多。
但多数都是敢怒不敢言,只是有些怨气。
只要能联络其他人,一块到上面去闹,写联名举报信,上面不敢不重视这么多人的意见。
但目前是怎么控制和捆绑他们成为一个利益集团。
整个广安科技大学目前处级干部约有200人。
之所以人数众多,是因为包括负责主管教学业务的二级学院、党政机构和其他机构,有58个处级单位。
尽管从含权量来说,远不如地市干部,但整体数量差不多能顶上个非省会城市的处级干部数量。
何勇粗略估计,对苏武不满的至少有三十多人,他有把握的大概有二十人,但这样的数量是远远不够的,至少要有五十人才算是有把握闹事。
还要拉拢校领导,不过也很难,没有哪个校领导会和苏武做对,唯一可以争取的就是副校长胡适龙。
此外,还有刘永昌、陈保明等几个实权处级干部。
何勇的心思就琢磨在这歪心思上,搞得心情烦躁。
和老婆钟欣桐在岳父母家待了没多久,何勇就说自已有工作还要忙,要先走。
转头,他就来到了自已在广安市竞秀区电网培训公司对面的家属楼里。
这里,是他和自已的情人韩童约会的地方。
韩童,则是电网公司的培训师,人长得很漂亮,今年刚刚29岁。
两年前,从广安科技大学硕士毕业,一年前结婚,正想‘混’一个广安科技大学的博士。
这样,她就能在培训中心里职称得到快速提升。
两个人的认识也很简单。
韩童毕业后,在一次内部的校友会聚会上,常捷主任特意把她拉出来,见副校长何勇看了好几眼韩童,就立刻在敬酒环节中拉着韩童过来,主动跟何勇介绍起了韩童。
“何校,这是咱们学校去年的毕业生,现在就在咱们电网培训中心工作的嘞,小韩,还不敬一个。”
于是,她敬了何勇的酒!
何勇看韩童很漂亮,真带劲啊!歪心思一下子就动起来。。。。。。。