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不容易，付出了这么多，换来了一顶红帽子，这代价可是真不小。

刘飞既然当了党委成员，进了报社领导班子，那么，自然就要分管某些业务了。

党委会上，柳月对党委成员的分管进行了微调，让刘飞分管三个部室，全部是从我这里挖出去的，分别是党委办公室、财务科和基建科。

柳月宣布这个事情的时候，我愣了，刘飞愣了，大家都愣了。

我没想到柳月竟然会把这三个如此重要的部室让刘飞来分管，难道是出于对刘飞高度的信任？还是觉得刘飞现在上头有了市委书记这个后台背景，不敢得罪他，想巴结他？这后一种猜测显然是不可能的，这种猜测简直就是对柳月的侮辱，柳月从来就不是那种会屈服于强权的人。既然不是后一种，那么就是前面那种了，但是这也似乎让我不能接受，柳月真的会如此信任看重刘飞？还是想给他一个做好人的机会？

刘飞愣了，我理解，他绝对没有想到柳月会让他分管这三个部室，或许他还以为柳月会对他像马书记当初对我一样，让他分管新闻研究室，变相限制架空他，所以，当柳月宣布这个消息的时候，我想，刘飞心里一定是感到意外的。

大家发愣的原因当然是奇怪柳月为什么会如此重用刘飞，大家对刘飞没有好印象，一个月之前都还恨不得人人喊打，将他扫入历史的垃圾堆。

柳月没有对大家的发愣表示任何反应，似乎根本就没有看到大家的反应。宣布完这事，柳月接着就继续安排其他工作。

时候，我忍不住找柳月问为什么，柳月微笑着看着我，说了一句：“为政之道，在于用人，这个你都不懂？”

“我懂！”我说。

“既然你懂，还问什么？”柳月说。

我噎住了，想说用好人就罢了，为什么要用坏人呢？可是，我终于没有说出来。

柳月似乎看出了我的想法，说：“为政之道，在于用人，这个‘人’，是多方面的，可以是各种人……”

说完，柳月就走了。

我似乎真懂了，可还是捉摸不透，有些发懵。

老三却一下子就看出了柳月的用意，对我说：“柳姐这一招，实在是高，高家庄的高！”

我说：“为何？”

老三说：“这就是用人哲学上的反其道，很多事情，往往逆流而上，会收到意象不到的效果……理解如此安排，是根据各种复杂的因素来定的，包括刘飞的人品性格能力心理状态、包括报社的实际工作、包括其他工作之外需要考虑的种种复杂人际关系，包括历史的现在的未来的可知的不可知的因素……”

我点了点头，似乎明白了老三的意思：“嗯……应该是这样的……看来，用人，不是那么简单的，大有学问……”

“是的，老三说，比如用我……。我就是报社用人机制改革的试金石，小白鼠，我是报社第一个从社会招聘的管理干部，我使用成功了，自然就打开了路子，后面的就好办了，报社对上的说服力也就更大了……所以，我要勤奋努力工作，要确保试点成功，这也算是对柳姐这个伯乐的回报吧……”

我说：“今年的广告，也就这样了，再有2个多月就到头了，明年的广告，你有什么打算？”

老三说：“我正想和你汇报，今年的广告，最后冲剂两个月，争取多赚点，争取把拖欠的广告费都收回来……对了，我在回收广告欠款的过程中，发现了一个事情……”

我说：“什么事情？”

老三说：“梅玲假公济私中饱私囊的事情……好几家个人的企业做的广告，梅玲在报社的广告业务单上都给签批免除广告费用，说是报社关系单位，照顾，但是，我暗中查了下，这几家企业却都是付了钱的，但是很少，付了50%。这些钱都直接给了梅玲，梅玲还有给出具的发票，我查看了下发票，都是假的，报社广告部的章也是假的……”

我一听，说：“目前发现了多少金额？”

老三说：“大概有3万，也就说，报社少收了3万，梅玲个人得了1。5万……”

我有些失望，这点钱，太少了，不起风浪，捅出去也动不了梅玲的根基，反倒打草惊蛇。